招才通
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2016-09-23 14:49:22 |
隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，傳統(tǒng)行業(yè)已經(jīng)進(jìn)入末路，企業(yè)招聘問(wèn)題不能快速解決，招工難，員工工資上漲，因?yàn)檫@也意味公司企業(yè)要增加了員工的薪水待遇成本，大幅度較少了純利潤(rùn)，給公司企業(yè)造成了比較大的麻煩。公司企業(yè)不想增加再多的支出成本，又不想花太多的人力物力在員工招聘方面，所以就得尋找另一個(gè)操作模式，而代理招聘是一個(gè)比較好的選擇，代理招聘不僅直接針對(duì)企業(yè)需求，所推薦的人才素質(zhì)較高，更符合企業(yè)要求，還可以使企業(yè)節(jié)省繁雜的篩選，面試環(huán)節(jié)，減少人員的投入，避免重復(fù)操作，節(jié)省大量工作時(shí)間，招聘事宜、快捷、簡(jiǎn)易。，同時(shí)節(jié)省公司宣傳成本，電話溝通成本，面試成本，人員投入成本，時(shí)間成本等等降低招聘風(fēng)險(xiǎn)，**避免人才因不適合企業(yè)的發(fā)展而被辭退，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)人事工作的標(biāo)準(zhǔn)化和流程化，提高工作效率。廣東招才通勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、代理招聘。服務(wù)熱線—400-7777-911。
一、廣州代理招聘***?哪家的服務(wù)質(zhì)量比較可靠有保障?
相信企業(yè)的人力資源部門在去委托公司代理招聘的時(shí)候都會(huì)提前做好充分的準(zhǔn)備，把自己考慮的問(wèn)題都要放進(jìn)去，多找?guī)准疫M(jìn)行對(duì)比，而我要說(shuō)的是選擇公司很重要，尤其是選擇信譽(yù)度和服務(wù)質(zhì)量都可靠的公司才是最關(guān)鍵的。代理招聘***?代理招聘就選廣東招才通：
廣東招才通勞務(wù)派遣有限公司，于2011年3月經(jīng)廣州市人力資源和社會(huì)保障局許可、注冊(cè)成立的一家專業(yè)的人力資源服務(wù)公司。公司立足廣州，輻射珠三角，面向全國(guó)，奉行“服務(wù)創(chuàng)新，融入企業(yè)，共同成長(zhǎng)”的理念，堅(jiān)持以市場(chǎng)需求和客戶需求為導(dǎo)向，努力構(gòu)建人力資源供應(yīng)、培訓(xùn)、勞務(wù)派遣服務(wù)、勞務(wù)外包、代理招聘服務(wù)等一體化的經(jīng)營(yíng)模式，為各類企、事業(yè)單位提供專業(yè)的個(gè)性化的第三方人力資源**解決方案，做最了解客戶需求的人力資源服務(wù)供應(yīng)商。
二、招才通代理招聘的服務(wù)優(yōu)勢(shì)：
1、招才通有著豐富的人才儲(chǔ)備包括：技工、銷售人員、房地產(chǎn)、服務(wù)員等等。
2、通過(guò)招才通代理招聘團(tuán)隊(duì)專業(yè)的人才測(cè)評(píng)，更快找到合適的人才。
3、招才通有自己的代理招聘團(tuán)隊(duì)，還有合作機(jī)構(gòu)，學(xué)校等等廣泛的尋訪人才途徑。
4、招才通代理招聘服務(wù)有**的科學(xué)的服務(wù)流程
企業(yè)在招聘中最關(guān)心的問(wèn)題不是錢的問(wèn)題，他們關(guān)心的是服務(wù)效果和服務(wù)質(zhì)量，好的效果，企業(yè)滿意我們也滿意。企業(yè)選擇代理招聘的原因是什么呢?簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是節(jié)省人力、物力、財(cái)力。為什么這樣說(shuō)?企業(yè)尤其是大的國(guó)企等企業(yè)，他們通過(guò)委托人才機(jī)構(gòu)進(jìn)行代理招聘，自己可以省了招聘中的環(huán)節(jié)，讓人才機(jī)構(gòu)先篩選一遍，自己只要負(fù)責(zé)面試和組織培訓(xùn)就好了。大大提高了企業(yè)的辦事效率和解決了人員短缺的問(wèn)題。
1、 降低招聘成本，提高招聘效
2、 招聘渠道廣泛，更有時(shí)效性
3、專業(yè)篩選，根據(jù)專業(yè)分析提供人才，并先進(jìn)行面試選拔再提供給招聘單位選擇
4、通過(guò)廣東招才通代理招聘更容易使企業(yè)找到合適的人，而且成本小、效率高。
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